O governador do estado do Piauí, Rafael Fonteles (PT), assinou na última sexta-feira (5) a autorização para realização de Concurso Público de Provas ou de Provas e Títulos, abrindo 110 vagas em três órgãos da gestão estadual. A informação foi publicada no Diário Oficial do Estado, contudo, ainda não há previsão para o lançamento do edital.
Quais serão as vagas do concurso?
Segundo a publicação, o concurso será realizado para provimento de 90 (noventa) vagas para o cargo de Analista Governamental, integrantes da Carreira de Gestão Governamental. Deste total, 45 vagas serão destinadas ao quadro de pessoal da Secretaria de Estado da Administração e as outras 45 vagas para o quadro permanente da Secretaria de Estado do Planejamento.
Além disso, serão ofertadas também 20 (vinte) vagas para o cargo de Analista Previdenciário, destinadas ao quadro da Fundação Piauí Previdência.
Analista Governamental é um profissional responsável por auxiliar na gestão pública, desempenhando atividades de planejamento, organização, execução e controle de políticas públicas. Suas atribuições podem variar conforme o órgão ou entidade em que atua, mas, de forma geral, incluem:
Planejamento e organização: elaborar planos, programas, projetos e ações governamentais; realizar estudos e pesquisas para subsidiar a tomada de decisão; organizar e gerenciar processos e recursos;
Execução: executar atividades administrativas e operacionais; realizar atendimento ao público;
Controle: acompanhar e avaliar a execução de políticas públicas; identificar e propor melhorias;
Analista Previdenciário
O Analista Previdenciário é um profissional responsável por analisar e executar procedimentos previdenciários, de manutenção e de revisão de direitos ao recebimento de benefícios previdenciários. Suas atribuições incluem:
Instruir e analisar processos e cálculos previdenciários: analisar documentos e informações para verificar o cumprimento dos requisitos legais para a concessão de benefícios previdenciários; realizar cálculos de benefícios;
Procedimentos de manutenção de direitos: realizar procedimentos para manutenção de direitos previdenciários, como revisões, reajustes e extensões de benefícios;
Procedimentos de revisão de direitos: analisar processos para revisão de benefícios previdenciários, como revisão de renda mensal inicial, revisão por incapacidade e revisão por óbito;
Orientação previdenciária e atendimento aos usuários: orientar o público sobre os direitos e serviços previdenciários; realizar atendimento ao público;
Estudos técnicos e estatísticos: realizar estudos e pesquisas sobre a previdência social; analisar dados e informações previdenciárias.
Vale ressaltar que estas são apenas algumas das atribuições que podem ser desempenhadas por um Analista Governamental ou Analista Previdenciário. As atividades específicas de cada cargo serão definidas pelo edital do concurso público.
Possibilidade de cadastro de reserva
A autorização do concurso público prevê ainda a possibilidade de formação de cadastro de reservas para os cargos em questão. O limite para esse cadastro será de até três vezes o número de vagas ofertadas no edital do concurso.
É importante destacar que a realização do concurso público será de responsabilidade da Secretaria de Administração e o ingresso dos candidatos aprovados ocorrerá na classe I e na referência inicial do cargo.
Nesse momento, é importante que os interessados em participar do concurso fiquem atentos às publicações oficiais para não perderem o lançamento do edital.